Light tomorrow with today
Always celebrate small wins. Even if you failed at the beginning, it’s okay. You can always start all over again.
Zero Block
Click "Block Editor" to enter the edit mode. Use layers, shapes and customize adaptability. Everything is in your hands.
Tilda Publishing
create your own block from scratch
Our Latest Projects
We create brand identities that work for your business. Take a look at some of our recent projects
Вовлечение и профориентация школьников для формирования кадрового резерва в авиации
Клиент: Газпромнефть-Аэро Год: 2023 и 2024 Программа «Крылья знаний» — экскурсии для школьников в аэропорты и топливозаправочные комплексы с целью раннего привлечения кадров в авиационную отрасль.
Задача: Повысить узнаваемость компании «Газпромнефть-Аэро» среди старшеклассников как привлекательного работодателя в авиационной отрасли. Сформировать интерес у молодежи к профильному обучению и будущей работе в компании. Вовлечь сотрудников в социально значимый проект, способствуя развитию корпоративного волонтёрства и укреплению внутренних коммуникаций.
Решение: Организовали цикл профориентационных экскурсий в аэропорты и топливозаправочные комплексы в партнёрстве с образовательными учреждениями и отраслевыми компаниями. В 2023 году проект охватил 10 городов, в 2024 — расширился до 12 городов. За 2 года в экскурсиях приняли участие более 500 старшеклассников и 60 сотрудников-волонтёров.
Результат:
— Познакомили школьников с профессиями авиационной отрасли и карьерными возможностями в компании;
— Сформировали интерес к профильному обучению и будущей работе в «Газпромнефть-Аэро» у более 200 участников за 2 года;
— Повысили вовлечённость сотрудников в корпоративное волонтёрство;
— Наша команда передала компании экспертную поддержку и методологию, благодаря чему с 2025 года проект реализуется силами внутренней команды «Газпромнефть-Аэро»
Задача: Повысить узнаваемость компании «Газпромнефть-Аэро» среди старшеклассников как привлекательного работодателя в авиационной отрасли. Сформировать интерес у молодежи к профильному обучению и будущей работе в компании. Вовлечь сотрудников в социально значимый проект, способствуя развитию корпоративного волонтёрства и укреплению внутренних коммуникаций.
Решение: Организовали цикл профориентационных экскурсий в аэропорты и топливозаправочные комплексы в партнёрстве с образовательными учреждениями и отраслевыми компаниями. В 2023 году проект охватил 10 городов, в 2024 — расширился до 12 городов. За 2 года в экскурсиях приняли участие более 500 старшеклассников и 60 сотрудников-волонтёров.
Результат:
— Познакомили школьников с профессиями авиационной отрасли и карьерными возможностями в компании;
— Сформировали интерес к профильному обучению и будущей работе в «Газпромнефть-Аэро» у более 200 участников за 2 года;
— Повысили вовлечённость сотрудников в корпоративное волонтёрство;
— Наша команда передала компании экспертную поддержку и методологию, благодаря чему с 2025 года проект реализуется силами внутренней команды «Газпромнефть-Аэро»
ФАНДРАЙЗИНГ-РАССЫЛКА
Подпишитесь и получайте 2-4 раза в мес. новости фандрайзинга: гранты, конкурсы, опросы, вакансии, премии
Настоящим подтверждаю, что я ознакомлен и согласен с условиями политики конфиденциальности
XIv практическая конференция
Санкт-Петербург, 23-26 июня
купить билет
как это было 2023
Главная регулярная площадка встречи российских фандрайзеров, провайдеров и доноров.
узнать больше
500
80
4
65
Очных участников из разных регионов России и стран СНГ
Экспертов-практиков
Дня активной работы
Сессий и интегративных форматов
Знания и информация (узнать, научиться)
—
Конференция - это баланс 4 компонентов:
Вас ждут уникальная атмосфера, полезные контакты и инсайты, которые позволят понять, как даже сейчас успешно привлекать средства
Тема «Белых ночей-2025»: ШИРОКИЙ ВЗГЛЯД НА РЕСУРСЫ.
Девиз конференции: ДЕРЗОСТЬ + БАЛАНС + СООБЩЕСТВО
Девиз конференции: ДЕРЗОСТЬ + БАЛАНС + СООБЩЕСТВО
Нетворкинг (лично познакомиться)
—
Практика (сразу попробовать, договориться, привлечь)
—
Ресурсное состояние (поднять энергию, ощутить вдохновение, ясность)
—
программа
23 июня
День личных ресурсов, мета-навыков и фонтанов
Поплакаться в жилетку, порадоваться за себя и коллег, вдохновиться хорошим. Понять, как восполнить энергию свою и команды. Перенять опыт успешных фандрайзеров Санкт-Петербурга. Заглянуть в душу крупным частным и корпоративным донорам – понять, что ими движет. Исследовать фонтаны с парадной стороны и их инженерную часть «с изнанки» - специальная экскурсия для фандрайзеров и рефлексия для работы
24 июня
Тренинг-день
Экспресс-тренинги, мастерские, «лечилки», деловые игры, ИИ-промпт-лаборатории и персональные консультации по работе с частными пожертвованиями, бизнес-донорами, государственными средствами и грантовыми конкурсами. Что-то вы уже освоили хорошо и хотите деталей: здесь поможет индивидуальный совет эксперта на мастерской или консультации. В чем-то хотите разобраться с нуля: здесь лучше всего подойдут тренинг-сессии от успешных российских практиков
25-26 июня
Конференц-дни
Как быть успешным в турбулентное время. О том, куда пришло наше фандрайзинг-сообщество и какие задачи мы сейчас решаем, как можем поддержать друг друга.. Обсудим, как найти и как вырастить фандрайзера в ситуации растущего дефицита кадров, как управлять фандрайзером и фандрайзинг-отделом. Кто помогает НКО фандрайзить и есть ли польза от этой помощи? Как сделать помощь инфраструктурных провайдеров максимально полезной?
Все дни
Детская программа
В формате детского летнего лагеря, включает специально разработанные занятия и прогулки, посещение отдельных сессий «взрослой» конференции и их обсуждение, присоединение к экскурсиям культурной программы.
Это возможность совместить деловую конференцию с семейным путешествием, организовать ребенку запоминающиеся каникулы, помочь приобрести новых друзей и чуть лучше понять дело, которым занимаются родители.
Это возможность совместить деловую конференцию с семейным путешествием, организовать ребенку запоминающиеся каникулы, помочь приобрести новых друзей и чуть лучше понять дело, которым занимаются родители.
от 7 лет
Хотите стать экспертом или порекомендовать кого-то в качестве эксперта?
Заполните заявку ниже или свяжитесь с нами:
Анна Орлова - a.orlova@crno.ru, +7 921 337-71-55 (WhatsApp)
Анна Орлова - a.orlova@crno.ru, +7 921 337-71-55 (WhatsApp)
Заполняя форму, вы даете согласие на обработку персональных данных
Фандрайзинг-рассылка. Подпишитесь и получайте 1-2 раза в месяц новости фандрайзинга: гранты, конкурсы, опросы, вакансии, премии
Фандрайзинг-рассылка
Подпишитесь и получайте 1-2 раза в месяц новости фандрайзинга: гранты, конкурсы, опросы, вакансии, премии
Popular Flowers of the Season
We’ve selected the best plants to bring summer charm and comfort to your space
Featured Articles
We try to create interesting and useful content
100 Ideas that Changed Graphic Design
Visual communication takes place through pictures, graphs, and charts.
How to Be a Graphic Designer
Symbolization is an important definition for this perspective.
Critical Writings on Graphic Design
The view of images in the critical perspective is when the viewers criticize the images.
Mary Magdalene
Design Director
"People say that our company is associated with beauty and quality. Julia takes care of everything. She spent five years in London learning visual communication and design. She uses her knowledge to make the world a little more beautiful."
Mary Magdalene
Design Director
"People say that our company is associated with beauty and quality. Julia takes care of everything. She spent five years in London learning visual communication and design. She uses her knowledge to make the world a little more beautiful."
New products
Aesthetic goods and beauty accessories that will be popular this summer season